Lehrveranstaltungen Florian Grawan, M.A.

WS 2024/2025

Diversitätskompetenzen: Soziale Herkunft, Bildungsteilhabe, Arbeitsmarktchancen. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen
Soziale Herkunft, Armut und Klassismus. Ein Blick auf die Verschränkung der Begriffe und intersektionale Perspektiven. Institut für Diversitätsforschung, Universität Göttingen

SoSe 2024

Diversitätskompetenzen: Perspektiven und Potentiale eines Gesellschaftsmodells für Alltag, Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen

WS 2023/2024

Diversitätskompetenzen: Umgang mit ethnisch-kultureller Vielfalt in Alltag, Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen

SoSe 2023

Diversitätskompetenzen: Perspektiven und Potentiale eines Gesellschaftsmodells für Alltag, Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen

WS 2022/2023

Diversitätskompetenzen: Umgang mit ethnisch-kultureller Vielfalt in Alltag, Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen

SoSe 2022

Ungleichheiten in der Gesellschaft: Erkennen, kritisieren und verändern von rassistischen Strukturen. Zentrum für Schlüsselkompetenzen, Leibniz Universität Hannover
Diversitätskompetenzen: Umgang mit ethnisch-kultureller Vielfalt in Alltag, Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen

WS 2021/2022

Ungleichheiten in der Gesellschaft: Erkennen, kritisieren und verändern von rassistischen Strukturen. Zentrum für Schlüsselkompetenzen, Leibniz Universität Hannover
Diversitätskompetenzen: Germany´s Ethnic and Cultural Diversity (englischsprachig), Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen. (Lehrauftrag in Koop. mit Göttingen International)
Eine (kritische) Einführung in Diversität und Diversity Management. Zentrum für Schlüsselkompetenzen, Leibniz Universität Hannover

SoSe 2021

Diversitätskompetenzen: Umgang mit ethnisch-kultureller Vielfalt in Alltag, Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen
Diversitätskompetenzen: Perspektiven und Potentiale eines Gesellschaftsmodells für Alltag, Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen
Diversitätskompetenzen: Soziale Herkunft, Bildungsteilhabe, Arbeitsmarktchancen. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen
Diversitätskompetenzen: Service Learning. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen

WS 2020/2021

Projektmanagement: Grundlagen des Projektmanagements. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen
Diversitätskompetenzen: Umgang mit ethnisch-kultureller Vielfalt in Alltag, Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen
Diversitätskompetenzen: Menschen be-hindern, Menschen ent-hindern: Chancen von Diversität und Inklusion für Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen
Diversitätskompetenzen: Perspektiven und Potentiale eines Gesellschaftsmodells für Alltag, Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen
Diversitätskompetenzen: Soziale Herkunft, Bildungsteilhabe, Arbeitsmarktchancen. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen

SoSe 2020

Diversitätskompetenzen: Umgang mit ethnisch-kultureller Vielfalt in Alltag, Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen
Diversitätskompetenzen: Perspektiven und Potentiale eines Gesellschaftsmodells für Alltag, Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen
Diversitätskompetenzen: Soziale Herkunft, Bildungsteilhabe, Arbeitsmarktchancen. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen
Diversitätskompetenzen: Menschen be-hindern, Menschen ent-hindern: Chancen von Diversität und Inklusion für Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen

WS 2019/2020

Diversitätskompetenzen: Umgang mit ethnisch-kultureller Vielfalt in Alltag, Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen
Diversitätskompetenzen: Perspektiven und Potentiale eines Gesellschaftsmodells für Alltag, Gesellschaft und Arbeitswelt. Zentrale Einrichtung für Sprachen und Schlüsselqualifikationen, Universität Göttingen

SoSe 2019

Ungleichheiten in der Gesellschaft: Erkennen, kritisieren und verändern von rassistischen Strukturen. Zentrum für Schlüsselkompetenzen, Leibniz Universität Hannover
Eine (kritische) Einführung in Diversität und Diversity Management. Zentrum für Schlüsselkompetenzen, Leibniz Universität Hannover

WS 2018/2019

Diversität: Ausgangspunkt für interkulturelle Bildungs- und Beratungsansätze, Arbeitsstelle diversitAS, Universität Hannover
Ungleichheiten in der Gesellschaft: Erkennen, kritisieren und verändern von rassistischen Strukturen. Zentrum für Schlüsselkompetenzen, Leibniz Universität Hannover

SoSe 2018

Auf der Spur von 'Kultur' & Zugehörigkeit(en) - ein Praxisseminar zum Thema Kulturerbe, Arbeitsstelle diversitAS, Universität Hannover
Ungleichheiten in der Gesellschaft: Erkennen, kritisieren und verändern von rassistischen Strukturen. Zentrum für Schlüsselkompetenzen, Leibniz Universität Hannover

WS 2017/2018

Diversität: Ausgangspunkt für interkulturelle Bildungs- und Beratungsansätze, Arbeitsstelle diversitAS, Universität Hannover
Ungleichheiten in der Gesellschaft: Erkennen, kritisieren und verändern von rassistischen Strukturen. Zentrum für Schlüsselkompetenzen, Leibniz Universität Hannover

SoSe 2017

Die Macht der Bilder, Arbeitsstelle diversitAS, Universität Hannover
Ungleichheiten in der Gesellschaft: Erkennen, kritisieren und verändern von rassistischen Strukturen. Zentrum für Schlüsselkompetenzen, Leibniz Universität Hannover

WS 2016/2017

Diversity Education. Interkulturelle Bildung und Beratung: Einführungs- und Orientierungsseminar, Arbeitsstelle diversitAS, Universität Hannover

SoSe 2016

(Un)Willkommenskultur - Diversität und Rassismus im Kontext von Fluchtmigration, Arbeitsstelle diversitAS, Universität Hannover
Ungleichheiten in der Gesellschaft: Erkennen, kritisieren und verändern von rassistischen Strukturen. Zentrum für Schlüsselkompetenzen, Leibniz Universität Hannover

WS 2015/2016

Diversität, Rassismus und Gruppenbezogene Menschenfeindlichkeit. Eine kritische Analyse der Begriffe und Praxistransfer, Arbeitsstelle diversitAS, Universität Hannover
Diversity Education. Interkulturelle Bildung und Beratung: Einführungs- und Orientierungsseminar, Arbeitsstelle diversitAS, Universität Hannover
Ungleichheiten in der Gesellschaft: Erkennen, kritisieren und verändern von rassistischen Strukturen. Zentrum für Schlüsselkompetenzen, Leibniz Universität Hannover

SoSe 2015

Ungleichheiten in der Gesellschaft: Erkennen, kritisieren und verändern von rassistischen Strukturen. Zentrum für Schlüsselkompetenzen, Leibniz Universität Hannover

WS 2014/2015

Ungleichheiten in der Gesellschaft: Erkennen, kritisieren und verändern von rassistischen Strukturen. Zentrum für Schlüsselkompetenzen, Leibniz Universität Hannover

SoSe 2014

Jugend und Sozialisation. Institut für Erziehungswissenschaft, Universität Hannover

WS 2013/2014

Einführung in Schule und Unterricht. Institut für Erziehungswissenschaft, Universität Hannover